Dôchodok je pre mnohých ešte vzdialenou témou, no približný vek, v ktorom splníš jednu zo základných podmienok na priznanie starobného dôchodku, sa oplatí poznať. Pomôcť ti môže jednoduchá kalkulačka dôchodkového veku Rady pre rozpočtovú zodpovednosť (RRZ), vďaka ktorej si môžeš orientačne vypočítať, kedy by si mohol alebo mohla odísť do starobného dôchodku.
Pri ľuďoch narodených v roku 1967 a neskôr sa pritom dôchodkový vek neurčuje pevnou hranicou rovnako pre všetkých. Podľa súčasných pravidiel sa má odvíjať od toho, ako sa bude v budúcnosti vyvíjať dĺžka života v starobe. Práve preto kalkulačka pracuje s viacerými možnými scenármi.
Do výpočtu vstupuje napríklad možnosť, že sa dĺžka života bude zvyšovať tempom, aké dnes očakávajú demografi. Počíta však aj s rýchlejším či pomalším rastom, prípadne so scenárom, že priemerná dĺžka života zostane na približne rovnakej úrovni alebo sa začne skracovať. Výsledkom preto nie je pevná predpoveď, ale orientačný odhad založený na rôznych možnostiach budúceho vývoja.
Nižšie kalkulačka na odhadovaný výpočet dôchodkového veku od RRZ:
Sociálna poisťovňa digitalizuje svoje služby
Kým kalkulačka ti môže pomôcť zorientovať sa v tom, koľko rokov práce ťa ešte čaká, Sociálna poisťovňa zároveň výrazne mení spôsob, akým občanom poskytuje svoje služby. Spúšťa až 36 nových digitálnych riešení pre občanov aj zamestnávateľov.
Dostaň EMEFKA do svojich Google odporúčaní
Emefka, odkaz sa otvorí v novom okneCieľom je prechod k proaktívnym službám, pri ktorých poisťovňa nebude iba čakať na tvoju žiadosť, ale v niektorých prípadoch ťa sama upozorní na nárok na dávku a niektoré procesy dokáže vybaviť automaticky.
„Vďaka Plánu obnovy a odolnosti SR posúvame služby Sociálnej poisťovne do digitálneho prostredia tak, aby občania aj zamestnávatelia mohli svoje záležitosti vybaviť jednoduchšie, rýchlejšie a pohodlnejšie. Konkrétnych 36 zlepšení v šiestich životných situáciách je viditeľným výsledkom tejto modernizácie. Služby si vybavíte podľa toho, ako funguje váš život,“ uviedol generálny riaditeľ SP Michal Tariška.
Na elektronickú PN podľa neho nadväzuje poisťovňa proaktívnou elektronickou materskou, tehotenskou a OČR. Systém funguje na základe priameho zápisu lekára do eZdravia, čím vzniká nárok na dávku bez nutnosti podávať papierové žiadosti. Do konca prechodného obdobia, ktoré je stanovené do 31. januára 2027, môžu občania využiť aj zjednodušené interaktívne e-formuláre.
Pozor na blížiaci sa termín
Novinky sa týkajú aj dôchodkového poistenia. Žiadosť o dôchodok bude možné podať na ktorejkoľvek pobočke bez ohľadu na trvalý pobyt. Dostupné je tiež elektronické podanie cez elektronický účet poistenca s predvyplnenými údajmi či možnosť doplniť chýbajúce obdobia poistenia skenom dokladov.
Poisťovňa zároveň upozorňuje zamestnávateľov na blížiaci sa termín pre evidenčné listy dôchodkového poistenia. Strední zamestnávatelia s najviac 500 pracovníkmi ich musia odovzdať do 30. septembra 2026. Zároveň si majú skontrolovať, či niektorý z už zaslaných evidenčných listov nebol označený ako chybný.
„Zodpovedným a včasným doručením evidenčných listov dôchodkového poistenia si tak zamestnávatelia nielen splnia povinnosť voči Sociálnej poisťovni, ale prispejú aj ku kompletizácii údajov poistencov-zamestnancov, rýchlejšiemu spracovaniu žiadostí o dôchodok a tiež k presnejším podkladom pre dôchodkové prognózy,“ apeluje Sociálna poisťovňa.
Veľké firmy s viac ako 500 zamestnancami majú na splnenie tejto povinnosti čas do 31. decembra 2026. Malým zamestnávateľom termín uplynul už v júni.
