Povýšenie v práci si spájame s pozitívnymi emóciami. Ale môže priniesť aj nečakané problémy. Ako píše portál BBC, odborníci z univerzity v Štokholme skúmali, aký vplyv má povýšenie na rozvodovosť mužov a žien.
Výsledky sú zaujímavé. Zdá sa, že pokiaľ dosiahne kariérny úspech žena, pravdepodobnosť rozvodu sa zvyšuje až dvojnásobne. V prípade povýšenia mužov ale takéto riziko nebolo zaznamenané.

Vyššia rozvodovosť
V štúdii sa analyzovali životy mužov a žien vo firmách so 100 a viac zamestnancami. Ak bola žena povýšená na pozíciu generálnej riaditeľky, možnosť rozvodu do troch rokov bola dvakrát vyššia. Podobné výsledky vyšli v rôznych pracovných odvetviach (politika, lekárstvo či polícia). Častejšie sa rozvádzajú páry, v ktorých je starší muž a mladšia žena. V prípade vekovo podobných či rovnakých dvojíc dochádza k rozvodom menej.
„Vysoko postavené ženy si nevezmú muža s nízkym platom, ktorý sa chce starať o domácnosť,“ ozrejmila profesorka Johanna Rickne, ktorá za štúdiou stojí. „Majú tendenciu nájsť si partnera s ešte vyšším príjmom, než majú ony sami.“ V spoločnosti totiž stále prevláda predstava, že by si ženy mali nájsť dobre zarábajúceho manžela. Zmena tohto myslenia si bude podľa Rickne vyžadovať ešte veľa času.
