S príchodom apríla dochádza k významným zmenám v oblasti stravného pri tuzemských pracovných cestách. Tieto zmeny budú mať priamy vplyv na výšku finančného príspevku na stravovanie a minimálnu hodnotu stravovacej poukážky. Odborníci z advokátskej kancelárie Ružička and partners v utorok upozornili na skutočnosť, že minimálna hodnota stravovacej poukážky sa zvýši zo súčasných 6,23 eura na 6,60 eura, čo predstavuje nezanedbateľný nárast.
Úpravy súm stravného vychádzajú z oficiálneho oznámenia Ministerstva práce, sociálnych vecí a rodiny SR, ktoré bolo zverejnené koncom minulého týždňa. Ide o systematickú aktualizáciu, ktorá reaguje na aktuálnu ekonomickú situáciu a zvyšujúce sa náklady na stravovanie.
Detailný prehľad zmien v stravnom
Od apríla dochádza k úprave stravného pri pracovných cestách vo všetkých časových pásmach. Pre zamestnancov na pracovných cestách v trvaní od päť do 12 hodín sa suma zvyšuje na 8,80 eura. Pri dlhších služobných cestách, konkrétne v časovom pásme od 12 do 18 hodín, bude stravné predstavovať 13,10 eura. Najvýraznejšia zmena nastáva pri najdlhších pracovných cestách trvajúcich nad 18 hodín, kde suma stravného od apríla dosiahne 18,40 eura.
Tieto zmeny majú priamy dopad aj na minimálny príspevok zamestnávateľa na stravovanie. Keďže tento príspevok predstavuje zo zákona 55 % ceny jedla, a cenou jedla sa pri stravovacích poukážkach alebo finančnom príspevku rozumie hodnota stravovacej poukážky, od 1. apríla 2025 bude minimálna výška príspevku zamestnávateľa dosahovať sumu 3,63 eura.
Je dôležité poznamenať, že Zákonník práce stanovuje iba minimálnu hodnotu stravovacej poukážky. Zamestnávatelia teda majú možnosť poskytovať stravovacie poukážky aj vo vyššej nominálnej hodnote, ak sa tak rozhodnú, čím môžu zvýšiť atraktivitu svojho zamestnaneckého benefitu.
